Kröfur til ráðgjafa
Nánast allir ráðgjafar vinna sér inn háskólagráðu áður en þeir koma inn á svæðið. Fjölbreyttar gráður munu vera ásættanlegar en sameiginlegir majórar eru verkfræði, viðskiptafræði, stærðfræði, hagfræði, upplýsingatækni og tölvunarfræði.
Margir ráðgjafar fara í framhaldsnám í viðskiptum eða aga sem tengist ráðgjöfarsvæðum sínum.
Ráðgjafar þurfa sterka greiningu og leysa vandamál. Í umfangsmiklum sviðum ráðgjafar verður nauðsynlegt að stilla stærðfræði og tölvufærni. Ráðgjafar verða að geta tengst vel og afkastamikill við viðskiptavini og liðsmenn.
Sterk skrifa og munnleg samskiptahæfileika er nauðsynleg eins og er hæfni til að kynna niðurstöður og tillögur til hópa. Sjá hér að neðan fyrir lista yfir færni sem atvinnurekendur leita í umsækjendum.
Ráðgjafar hafa tilhneigingu til að ferðast oft og vinna langan vinnutíma meðan á ferlum er að ræða með verkefnum, svo að hægt sé að benda á aðlögunarhæfni og hátt orkugildi.
Að öðlast reynslu
Þráhyggju ráðgjafar ættu að taka verkefni sem stilla námskeið þar sem málum er beint af hópum nemenda. Námsmenn leiðtogar sem ná árangri með því að hafa áhrif á jafningja sína og finna skapandi lausnir verða skoðaðar með góðum árangri af recruiters.
Fyrir vanmetið sérfræðinga sem leita að því að flytja inn á vettvang frá sviðum eins og verkfræði, upplýsingatækni, stjórnun og mannauður, er orðspor sem leiðtogi iðnaðarins til þess að slétta umskipti. Iðnaðarverðlaun, forystustöður í faghópum, ritum og sterkum tilmælum um vettvangi eins og LinkedIn getur hjálpað þér að kynna þessa mynd.
Hvernig á að finna starf sem ráðgjafi
Stórt ráðgjafafyrirtæki ráða á mörgum háskólum í háskólum og ráða háskólapróf útskriftarnema fyrir sérfræðing eða yngri ráðgjafa. Viðskipta-, verkfræði- og tækniþróunarskólanemendur eru einnig ráðnir þungt með því að ráðfæra sig við fyrirtæki á háskólasvæðum. Hafðu samband við starfsskrifstofuna í háskóla þínum í upphafi til að undirbúa háskólanám í skólanum þínum.
Google "efst ráðgjafafyrirtæki" og beita á netinu eins mörgum og mögulegt er. Notaðu LinkedIn og starfsferill háskóla þíns / Alumni skrifstofur til að bera kennsl á tengiliði hjá fyrirtækjum sem þú miðar á. Nálgast þær til upplýsinga viðtöl og ræða besta leiðin til að finna vinnu.
Ef þú ert nú þegar að vinna skaltu auðkenna ráðgjafa sem þjóna fyrirtækinu þínu og nálgast þær til ráðgjafar um að skipta yfir í reitinn. Hér er hvernig á að byrja með atvinnuleitarnet .
Net með fagfólki sem hefur flutt í ráðgjöf. Þú getur venjulega fundið meðlimi úr möppu fagfélagsins þíns, sem hafa gert það með bakgrunn sem líkist þér. Biddu þá til tilvísana til allra ráðgjafa sem kunna að hafa hjálpað þeim að finna ráðgjöf.
Náðu til Facebook, LinkedIn, fjölskylda, hverfinu og alumni tengiliði óháð starfsgrein sinni.
Biðja þeim að kynna þér hverjum þeim sem þeir kunna að vita á ráðgefandi sviði. Nálgast þá einstaklinga fyrir upplýsingasamkomur.
Búðu til ráðgjafarþjálfun sem hliðarlínur við aðalstarf þitt ef hægt er. Að gera það mun prófa og sanna áhuga þinn. Þú verður að vera meira aðlaðandi frambjóðandi ef þú getur komið með viðskiptavin eða tvo með þér til stórfyrirtækis.
Rækta hlutverk við núverandi vinnuveitanda þar sem þú gerir einhverjar innri ráðgjöf, kannski að hjálpa barátta eða fleiri yngri samstarfsmenn.
Hvernig á að viðtal fyrir ráðgjafarstarf
Klæðið hlutann. Stofnanir munu almennt leita að mjög fágaðri mynd þar sem ráðgjafar tengjast svo oft við viðskiptavini. Ef eitthvað er rangt, þá verður þú að yfirþyrmt þegar þú velur búnaðinn þinn. Skerpa PowerPoint og kynningarhæfileika þína þar sem þú verður líklega að þurfa að sýna fram á þessa færni sem hluta af skimunarferlinu.
Ráðgjafafyrirtæki þurfa oft frambjóðendur til að sinna málgreiningu sem hluta af ferlinu. Endurskoða grunnatriði viðtal við mál og æfa greina mál. Hópviðtöl eru algeng og fyrirtæki munu meta ekki aðeins svörin þín heldur hvernig þú hefur samskipti við aðra sem hóp meðlim. Þeir munu vera að leita að hugsanlegum leiðtoga sem geta einnig verið liðspilar.
Sendu takk fyrir athugasemd
Eftir hvert viðtal, sendu þakka athugasemd sem gefur til kynna þakklæti fyrir tíma viðmælandans og áhuga þinn á að lenda í starfið.
Ráðgjöf Skills List
Nauðsynleg færni er breytileg miðað við það starf sem þú ert að sækja um, svo að fara yfir lista yfir hæfileika sem skráð eru eftir vinnu og tegund færni .