Foreldrar ungs fólks og Millennials eiga skilið að vera stolt af krökkunum sínum og gefa sjálfum sér sjálfir gratulationspúðann á bakinu þegar barnið útskrifast frá háskóla. Fyrir þá sem útskrifast sem eru tilbúnir til að byrja að vinna og hefja atvinnuleit, ætti veiðiin að byrja ekki eftir útskrift, en í upphafi síðasta áfanga háskóla. Eins og allir eru meðvitaðir um er atvinnuleit svo miklu meira en það var þegar foreldrar Millennials voru ungir og fyrirtæki myndu fara í háskólasvæðinu tilbúinn til að bjóða störfum á fúsum ungum körlum og konum, eða aftur voru sendar til að bregðast við óskum, auglýsingar í dagblöðum. Að leita að vinnu felur í sér miklu meira núna.
01 Vertu undirbúinn fyrir mikla vinnu
Fyrir heppinn fáir eru störf auðvelt að finna og þeir útskrifast á föstudaginn með nýtt starf sem bíða eftir þeim á mánudag. Fyrir flest útskriftarnema er útskriftin hins vegar aðeins upphafið eitt af erfiðustu tímum í lífi ungs fólks - að finna rétta fyrsta starfið. Í þessu ástandi er mikilvægt að leita að vinnu eins og það sé í raun starf. Halda áætlun, fara upp á hverjum morgni á hæfilegan tíma, fylgjast með tengiliðum, fylgjast með fyrirspurnum og smelltu jafnvel á gangstéttinni - allt þetta getur ekki aðeins hjálpað til við atvinnuleitina heldur geta þeir haldið ungum atvinnuleitanda frá finnst tilgangslaust og vonbrigðum. Rétt eins og að komast í háskóla, að finna rétta vinnu tekur tíma, áherslu og eldmóð.
02 Finndu bestu atvinnuleitarsíðurnar
Það eru svo margir atvinnuleitarsíður á netinu, og það er erfitt að ákveða hverjir eru bestir. Þetta eru nokkrar af stærstu raðað með ýmsum heimildum.
Glassdoor.com
Indeed.com
JobIsJob.com
Skoðaðu einnig sess atvinnuleitarsíður, sem geta tekið atvinnuleit beint í störf sem eru sérstaklega fyrir tiltekna færni eða hagsmuni.
03 Finndu leiðbeinanda
Að finna leiðbeinanda hefst fullkomlega löngu áður en útskriftin er lokið. Með starfsnámi, sjálfboðavinnu, hlutastörfum eða með prófessorum, að finna einhvern til að veita ráð og leiðbeiningar er ómetanlegt og getur haft áhrif á að finna gott starf og rétt starf. Mentorships geta verið annaðhvort náttúruleg þróun milli tveggja manna eða, í sumum tilfellum, nemendur geta beðið einhvern sem þeir dáist að leiðbeina þeim. Hvort heldur sem er, að finna leiðsögn og hjálp fyrir atvinnuleitina er frábær leið til að bæta líkurnar á því að fá starf sem er uppfylla og spennandi.
Leitaðu að fyrirmyndum sem þú getur leitað að og fólki sem hefur áhuga á starfsframa þínum. En hér er mikilvægt viðvörun: Þú þarft ekki að hafa leiðbeinendur sem líkjast þér. Hafði ég verið að bíða eftir svarta, kvenkyns Sovétríkjanna sérfræðingur leiðbeinanda, myndi ég samt bíða. Flestir leiðbeinendur mínar hafa verið gamlir hvítar menn, vegna þess að þeir voru þeir sem ráða yfir svæðið mitt.
-Condoleeza Rice, forstöðumaður Stanford háskólans í viðskiptalífinu, Global Center for Business and Economy, og fyrrverandi bandarískur ríkisstjórinn - Fast Company
04 Notaðu félagslega fjölmiðla til hagsmuna þinnar
Það fyrsta sem allir atvinnuleitendur þurfa að gera er að búa til LinkedIn prófíl. Taktu þér tíma til að gera það eins hreint, greind og jákvætt og mögulegt er. Næsta hlutur að gera er að hreinsa upp félagsleg fjölmiðla snið þeirra. College var mikið gaman, en atvinnurekendur þurfa ekki að sjá springbrún eða myndbandsmiðlarann þinn. Taka niður myndir sem eru minna en flattering eða kynna aðila mynd til vinnuveitenda.
LinkedIn er einnig frábær uppspretta fyrir atvinnulista.
Fáðu faglega headshot fyrir alla atvinnuleitina þína. Ef þú hefur ekki fjármagn eða aðgang að einhverjum til að taka góða headshot skaltu finna mynd af þér sem þú vilt sérstaklega, klippa út einhver annan og laga það á síðuna eins og PicMonkey.
05 Taka áhættu
Ef það var alltaf tími til að prófa vatnið í vinnustaðnum, þá er það núna. Graduating frá háskóla með gráðu þýðir ekki sjálfkrafa ungur fullorðinn er viss um hvað þeir vilja gera í feril. Reynt er að prófa eitthvað sem hagar þeim en kannski ekki borga eins og þeir vilja og er betra gert þegar þeir eru bara að byrja, en nokkur ár í störf sín þegar þeir munu hafa stofnað útgjöld, ef til vill fjölskylda og ekki eins mikið wiggle herbergi til að taka áhættu.
Fyrir suma unga fullorðna að finna út hvað ég á að gera getur verið erfiðara en að finna vinnu. Það eru einstök störf sem kunna að passa frumvarpið fyrir óákveðinn atvinnuleitanda.
06 Fara þar sem störf eru
Að finna vinnu getur verið miklu auðveldara ef framhaldsskólakennarar eru tilbúnir fyrir vinnumarkaðinn sem þeir eru á leiðinni til. Rannsóknir ættu að byrja áður en háskóli er lýst yfir, jafnvel áður en leit að háskóli hefst. Fyrirsögn í háskóla með ákveðna starfsferil í huga, einn sem er að vaxa og hefur vaxandi tækifæri, getur tekið mikið af streitu af því að finna vinnu við útskrift. Sumir af heitustu núverandi atvinnumörkuðum eru gagna vísindamaður, tölvukerfi sérfræðingur, fjármála skipuleggjandi, sjúkraþjálfari og félagslega fjölmiðla framkvæmdastjóri. Hvort meirihluti er lýst sem nýliði eða ungur fullorðinn útskriftarnema með gráðu, ekki að vita hvað á að gera næst, að leita að þar sem flest störf eru í boði er góð leið til að hefja atvinnuleit.
07 Vertu undirbúinn fyrir viðtalið
Öll atvinnuleitin í heiminum geta ekki komið upp fyrir fátæka viðtal. Tilvera reiðubúin til að svara væntanlegum og óvæntum spurningum getur þýtt muninn á "Takk fyrir að koma inn" og "Leyfðu mér að kynna þér yfirmanninn minn." Vita áhorfendur þína - ef þú ert í viðtali við sameiginlega vinnu skaltu klæðast með varúð, jafnvel þótt þú telur að umhverfið gæti verið svolítið meira slaka á. ef þú ert viðtal við upphaf eða lítið fjölskyldufyrirtæki, nálgast viðtalið með vinalegri og hlýlegri kynningu. Gerðu rannsóknir þínar fyrir viðtalið og þú munt vera tilbúinn fyrir neitt, og vonandi færðu það atvinnutilboð!