Þeir eru starfandi á öllum stigum stjórnvalda og einkageirans. Þeir vinna í embætti fangelsis innan bandaríska dómsmálaráðuneytisins, ríkja fangelsi og einka fangelsi sem samning við ríki.
Borgar og fylkisstjórnir starfa með fangelsi. Fangelsisvörður gera sömu vinnu og fangelsismenn, en aðstaða er með mismunandi íbúa. Jails halda fólki að þjóna stuttum setningar og þeir sem bíða eftir réttarhöld. Fangelsi fanga hús með langvarandi setningar.
Í daglegu starfi sínu sjáum við fangelsismálum fólk sem er í lægstu tíðum lífsins. Margir fangar rehabilitate ekki, og það getur verið pirrandi fyrir wardens að sjá fólk koma aftur í fangelsi aftur og aftur. Hins vegar koma sumt fólk í fangelsi einu sinni, fá hegðun sína undir stjórn og láta leiða afkastamikill líf; og þetta getur verið gefandi fyrir fangelsismenn.
Valferlið
Wardens eru ráðnir í gegnum venjulegt ráðningarferli ríkisstjórnarinnar . Vegna þess að einstaklingar í þessum stöðum hafa beinan aðgang að fanga, annast vinnuveitendur glæpasögu og bakgrunnsskoðanir. Felonies vanhæfa einstaklinga frá störfum. Endanlegir eru oft beðnir um að leggja fram lyfjapróf áður en starfslok er framlengdur.
Vegna þess að staðan hefur svo mikla ábyrgð og vegna þess að umsjónarmaður fylgisveitunnar hefur ekki skrifstofu í fangelsinu eru spjallsviðtöl oft notuð í ráðningarferlinu. Þessi tegund af viðtali hjálpar ráðningu stjórnenda til að draga úr áhrifum áhorfenda sem þeir kunna að hafa. Ráðningarstjórar verða að geta treyst nýjum ráðningum, en þeir vilja ekki að treysta þeim trausti.
Pallborðsmenn veita inntak sitt á hverjir ættu að ráða, en endanleg ákvörðun er enn hjá ráðningu framkvæmdastjóra.
Menntun og reynsla sem þú þarft
Atvinnurekendur krefjast yfirleitt frambjóðendur til að halda framhaldsskólastigi, helst í sakamálum. Auk þess þurfa frambjóðendur að hafa mikla reynslu af leiðréttingum. Þessi reynsla verður að fela í sér tíma sem umsjónarmaður, helst með aukinni ábyrgð á nokkrum stöðum.
Fyrir marga sem standa í fangelsi, er það síðasta starf sem þeir halda fyrir starfslok. Wardens eru vanur sérfræðingar sem hafa reynt þekkingu sína, færni og hæfileika í langan feril. Til að öðlast og varðveita starfsfólki sína, skulu forráðamenn sýna góðan forystu og djúpa þekkingu á refsiverðarsviði.
Hvað þú gerir
Wardens hafa umsjón með öllum starfsmönnum fangelsisins. Starfsmenn eru lögfræðingar , heilbrigðisstarfsmenn, ráðgjafar, viðhaldsmenn og vörsluaðilar. Fangelsi hýsir sjaldan bæði fullorðna og ungabarn, og jafnvel þótt þeir geri, halda þeir tveir íbúar líkamlega fjarlægð milli þeirra. Wardens sem stjórna ungum fangelsum stjórna ungu correctional embættismönnum í stað þess að refsiaðgerðarfulltrúar fyrir fullorðna.
Varðarmaður ákvarðar þarfir starfsmanna og úthlutar lausu starfsfólki samkvæmt þeim þörfum. Þegar þarfir eru ekki uppfylltar af tiltækum auðlindum, leggur forsætisráðherra áherslu á hvaða starfsfólki þarf að ná til, sem hægt er að ná að hluta til og hægt er að forðast um tíma. Þegar auðlindir eru þvingaðir, segja forsætisráðherrarnir meira fjármagn við stjórnendur þeirra.
Fangar starfa samkvæmt sérstökum lögum, reglum og stöðlum. Wardens tryggja samræmi. Sérstök stefna og verklagsreglur eru samþykktar af umsjónarmanni. Þessar reglur og verklagsreglur mega ekki stangast á við lög, reglur og staðla sem gilda um hvernig fangelsi starfar.
Fyrir starfsfólk til að fylgja lögum, reglum, stöðlum, stefnu og verklagsreglum sem settar eru fyrir þá verða þeir að vera þjálfaðir í þeim. Wardens tryggja að starfsfólk sé rétt þjálfað. Þeir fela venjulega þessa ábyrgð til einhvers á starfsmönnum sínum.
Wardens biðja um reglubundnar gagnaskýrslur um þjálfunarstarfsemi, þ.mt brot á eftirlitsskyldri endurtekinni þjálfun.
Þegar meint er að starfsmaður hafi brugðist óviðeigandi, rannsakar forsætisráðherra annaðhvort ástandið eða útnefnir einhvern annan sem gerir það. Hins vegar tryggir umsjónarmaður að rannsóknin sé ítarlegur, sanngjarn og að viðeigandi niðurstaða sé náð. Ef starfsmaðurinn hefur reynst óviðeigandi, ákveður sveitarstjórinn hvaða aðgerðir starfsmanna verða gerðar gagnvart starfsfólki.
Wardens tryggja að búnaðurinn og öryggisbúnaðurinn sé viðhaldið. Réttlætisfulltrúar treysta á réttum búnaði til að halda þeim öruggum í vinnunni. Bilbúnaður er óviðunandi.
Í myndinni The Shawshank Redemption frá 1994 segir Warden Samuel Norton fangelsi Andy Dufresne: "Þeir hafa aðeins þrjá vegu til að eyða peningum skattgreiðenda fyrir fangelsi: fleiri veggir, fleiri barir, fleiri lífvörður." Myndin var sett á 1940-, 50- og 60s, og Quip Warden Norton er ekki hringur satt í dag eins og það gerði á tímabilinu kvikmyndarinnar.
Eins og þeir gerðu þá stjórna fangavarnaþegar í dag fjárveitingar og fylgjast með kostnaði. Auk þess að viðhalda veggjum, börum og lífvörðum eru fjármögnun fangelsanna veruleg heilbrigðisþjónusta, matsþjónusta og þvottahússkostnaður.
Jafnvel í öruggustu fangelsunum er nauðsynlegt að koma á neyðarástandi. Öryggisbrot eins og sleppur eða uppþot geta gerst og náttúruhamfarir eða náttúruhamfarir kunna að slá. Fangelsi starfsmenn verða að halda köldum höfuðum þegar þetta gerist. Wardens þjóna sem forráðamönnum í neyðartilvikum. Þeir snerta sér til að beina úrræði til að draga úr neyðartilvikum og takast á við eftirfylgni. Þeir gera þetta fyrr en þeir fá aðstoð utan fangelsisins frá samtökum eins og þjóðgarðinum eða Federal Emergency Management Agency. Jafnvel þegar yfirvald þeirra er skipt af nýrri atviksstjóri, er umsjónarmaðurinn óaðskiljanlegur hluti af atviksstjórnunarskipan vegna rokgjarnra eðlis fangelsisþeganna.
Wardens tákna fangelsi til eftirlitsyfirvalda og utanaðkomandi aðila. Jafnvel þótt fangelsið hafi opinbera upplýsingaforingja , gætu fréttamiðlarar viljað hafa viðtal við yfirmanninn . Þess vegna verða forráðamenn að pólsku almenna talhæfileika sína.
Það sem þú munt afla sér
Laun launþega eru mjög mismunandi um landið. Einstaklingar sem hafa áhuga á stöðu vopnahlésdaga skulu líta á starfsstörf á sínu svæði. Ef þeir eru tilbúnir til að flytja, ættu þeir að endurskoða færslur í viðkomandi landsvæði.