Tegundir hæfileika
Mjúk færni er mannleg eða fólk, færni. Þau eru nokkuð erfitt að mæla og tengjast persónuleika einstaklings og getu til að vinna með öðrum. Höfundur Daniel Golemans vel þekktur bók Emotional Intelligence fjallar um mjúkan færni og mikilvægi þeirra á vinnustað. Þessi hæfileikarbúnaður felur í sér góða samskipti, gagnrýna hugsun, samúð og ágreining á átökum, meðal annarra hæfileika.
Erfitt færni er mælanleg og kennileg Þau fela í sér sérstaka þekkingu og hæfileika sem krafist er í starfi. Dæmi um harða færni eru tölvunarforritun, bókhald, stærðfræði og gagnagreining. Sumt er hægt að læra í starfi, en aðrir, svo sem skurðlækningar, eru fyrst lærðir í kennslustofunni og síðan hreinsaðar í vinnubrögðum.
Ein munur á milli erfiðrar færni og mjúkrar færni er að þú getur auðveldlega skráð þig á hörðum hæfileikum, en mjúk færni getur komið fram á skýrari hátt meðan á viðtali stendur.
Flytjanleg færni getur átt við um margar mismunandi starfsvenjur. Þetta felur í sér mjúkan hæfileika eins og gagnrýna hugsun og lausn á vandamálum, eða erfiðleikum eins og að skrifa og stærðfræði hæfni.
Atvinnusértæk atvinnutækni er nauðsynleg fyrir ákveðna stöðu. Til dæmis, hárgreiðslustjóri verður að þekkja hárlitunartækni, launakennari verður að hafa launatækni og næringarfræðingur þarf að hafa þekkingu á mataræði.
Samsvörun hæfileika þína til hæfileika sem krafist er í starfi
Sýnið vinnuveitendum að þú sért með þann hæfileika sem nauðsynleg er þegar þú sækir um starf með því að sýna fram á þetta í nýskránni, umbréfinu og í viðtalinu. Atvinnuskrár innihalda oft lista yfir færni sem vinnuveitendur þurfa á umsækjendum. Í nýskrá og kápa bréfinu , tilvísun þá hæfileika sem þú hefur sem passa vinnuskilaboðin .
Í kápunarbréfi þínu, nefðu tölvufærni og gefðu sérstakt dæmi um starf þar sem þú notaðir þessar færni reglulega, sérstaklega ef það er á þann hátt sem passar nýtt hugsanlegt starf. Til dæmis, ef staða krefst umsækjanda með sterka tölvufærni skaltu skrá hugbúnaðinn sem þú þekkir, þekkingarstig þitt og öll tengd verkefni sem þú hefur unnið á, svo sem hugbúnaðarframleiðslu eða stillingu.
Þegar þú ert að undirbúa nýskrá þín skaltu nota leitarorð sem lýsa hæfileikum þínum til vinnuveitenda þannig að ef þú birtir nýskrá á netinu þá mun það birtast í leitarniðurstöðum fyrir þau lykilatriði.
Þegar þú hefur lent í viðtali skaltu undirbúa með því að gera lista yfir hæfileika þína sem tengjast vinnunni. Fyrir hverja hæfileika settu fram tiltekið dæmi um þann tíma sem þú hefur sýnt fram á eða notið þessa hæfileika í fortíðinni og æfðu stutt samantekt til að deila meðan á viðtalinu stendur.
Hvernig veit ég hvaða færni ég hef?
Að lýsa hæfileikum þínum er mikilvægur þáttur í atvinnuleit. Hins vegar, hvað ef þú ert óviss um hvaða færni þú hefur? Með því að svara þessum spurningum geturðu hjálpað þér að ákvarða algerlega færni þína:
Hvað finnst þér gaman að gera? Þekkja þau verkefni þar sem þér líður mjög vel. Kannski í öllu lífi þínu, hefur þú notið stöðu þar sem þú hefur þekkingu og getur þolinmóð svarað spurningum fólks. Það gæti verið lýst sem "samskiptahæfileiki" eða "þjónustufulltrúarhæfileiki" frá endurskoðunarhorni.
Hvað færðu hrós? Hvaða starfsemi leiðir til lofts í vinnustað? Kannski í umsögn um árangur, færðu stöðugt viðurkenningu fyrir hæfileika þína í leikmannahópnum. Kannski hafa fyrri yfirmenn þínir alltaf skrifað athugasemdir um tímann þinn eða athygli á smáatriðum.
Hvað hefur þú gert við störf þín? Horfðu á starfslýsingu, bæði fyrir það starf sem þú vilt og fyrir þau störf sem þú hefur haldið og lýst á ný. Íhuga færni sem þarf til að vinna verkið. Ef þú hleypt af stokkunum nýrri app í síðasta starfi þínu, þekkir þú líklega forritunarmál eða hefur aðra tækni sem byggir á hæfileikum.
Hvernig þróar ég nýjan leikskóla?
Ef þú ert að leita að vinnu í iðnaði sem krefst hæfileika sem þú ert ekki með núna, er ein leið til að öðlast nýja færni í gegnum hæfni til að deila . Einhver með ákveðnum kunnáttu deilir þekkingu sinni í skiptum fyrir lexíu frá þér í annarri hæfileika.
Oft gerist þetta á netinu í gegnum vefleiðbeiningar, svo sem eins og einhver að leita að vinnu í markaðssetningu sem skiptir á netinu kennslu um vefhönnun fyrir námskeið í markaðsstarfi. Þú getur einnig þróað hæfileika á annan hátt, þ.mt að taka á netinu námskeið í bæði harða og mjúku færni.