Sjálfstætt starfandi skilgreining
Skattstofan skilgreinir einstakling sem sjálfstætt starfandi, í skattalegum tilgangi, sem:
- Þú ert með viðskipti eða viðskipti sem eini eigandi eða sjálfstæður verktaki.
- Þú ert meðlimur í samstarfi sem stundar viðskipti eða viðskipti.
- Þú ert annars í viðskiptum fyrir þig (þ.mt hlutastarfi).
Atvinna Staða
Þegar þú ert starfandi hjá fyrirtækinu ertu talinn starfsmaður . Starfsmenn eru á félaginu launaskrá, og vinnuveitandi haldi sambands og ríki skatta, almannatrygginga og Medicare.
Starfsmenn eru með atvinnuleysi og launatryggingar starfsmanna. Starfsmenn geta verið boðin kostnaðarpakkar sem innihalda hluti eins og greiddur veikindaleyfi, frí, sjúkratrygging eða 401 (k) eða önnur þátttaka í eftirlaunaáætlun.
Skattur á eigin atvinnu
Ef þú ert sjálfstætt starfandi ertu ábyrgur fyrir því að greiða eigin skatta til ríkisskattstjóra og skattaskattstofu ríkisins. Jafnvel ef þú skuldar ekki tekjuskatt, verður þú að ljúka Form 1040 og áætlun SE til að greiða sjálfstætt starfandi almannatryggingarskatt.
Auk tekjuskatts verða sjálfstætt starfandi starfsmenn einnig að greiða almannatryggingar og Medicare skatta í formi SECA (sjálfstætt starfandi laga).
Sjálfstæð verktakar eiga ekki rétt á launagreiðslum , jafnvel þeim sem eru lögboðnir samkvæmt lögum eins og atvinnuleysi og launþega vegna þess að þeir eru ekki starfsmenn fyrirtækis. Ólíkt dæmigerðum starfsmanni, vinna sjálfstæðir verktakar minna reglulega. Þeir vinna eins og þegar þörf krefur, og venjulega reikning fyrir klukkustund eða verkefni, eftir skilmálum samninga þeirra.
Frá skattssjónarmiði kosta ráðning starfsmanna reglulega meira fyrir atvinnurekendur en sjálfstæðir verktakar vegna þess að þeir þurfa að greiða almannatryggingar, Medicare, ríki og atvinnuleysistryggingar auk samrýmanlegra launa eða launa.
Sjúkratryggingar og aðrar bætur
Hins vegar geta sjálfstætt starfandi einstaklingar og sjálfstæðir verktakar keypt sjúkratryggingar og aðrar bætur fyrir þig í gegnum Affamable Health Care Act (Obamacare) eða í gegnum samtök eins og viðskiptaráðherra eða aðra hópa sem veita einstaklingum sjálfstætt starfandi laun og lítið fyrirtæki.
Ef þú hefur sjálfstætt starfandi tekjur, þá getur þú tekið frádrátt fyrir sjúkratryggingargjöld vegna þín, maka þinn og þinn eftirlifandi. Önnur sjálfstætt starfandi skattfrjálsar tekjur eru kostnaður við heimakostnað, internet, síma og faxkostnað, máltíðir, ferðatryggingar og bílakostnaður, vextir af lánum fyrirtækja, menntun, framlag IRA og jafnvel skemmtun.
Kostir og gallar af sjálfstætt starfandi störf
Þó að það sé margt jákvætt að vera sjálfstætt starfandi, svo sem að velja eigin klukkustundir þínar (fullt eða í hlutastarfi), stytta eða fullkomlega forðast feril þinn, með áherslu á starfsframa sem skiptir mestu máli fyrir þig, að geta starfað lítillega og frádregnum skattum, Ein af downfalls er að ávinningur sem venjulega er innifalinn í launuðu starfi verður að greiða fyrir utan vasa.
Enn fremur eru sjálfstætt starfandi starfsmenn ábyrgir fyrir bæði tapi og hagnaði. Það eru engar greiddar hátíðir eða veikindagjöld og launatengd áætlun getur verið minni til skamms tíma þegar þú byrjar. Það er ekki mikil áhersla og hvatning að vera sjálfstætt starfandi án þess að hafa stjórnanda eða yfirmann til að stjórna þér. Í mörgum tilfellum eru klukkustundir lengi og hægt er að vinna einfalt.
Sjúkratrygging verður að vera samin af einstaklingnum, engin greidd frí eða veikindi eru til staðar og eftirlaun verður fyrirhuguð fyrir.
Verða sjálfstætt starfandi
Fyrir þá sem hafa áhuga á að verða sjálfstætt starfandi, eiga lítil fyrirtæki: Kanada sérfræðingur Susan Ward mikla ráðgjöf um að flytja frá því að vera starfsmaður til að vera sjálfstætt starfandi.
Sjálfstætt ráð
Hvað á að gera þegar viðskiptavinur sér um þig eins og starfsmaður