Bestu og verstu afsakanir fyrir að komast úr vinnunni
Við gætum velt því fyrir sér af hverju starfsmenn þvinga sig til að hringja í veikindi þegar þeir eru vel. En mikilvægasti hlutinn fyrir þig, hugsanlega malingerer að lesa þessa grein, er að vernda þig frá neikvæðum áhrifum af faking veikur dagur.
Besta leiðin til að gera þetta er að vera heiðarlegur.
Eins og Mark Twain sagði einu sinni: "Ef þú segir sannleikann, þú þarft ekki að muna neitt." Bestu afsakanirnar um að komast úr vinnunni eru sannfærðir. Allir þurfa dag frá sér núna og þá. Áður en þú gerir ráð fyrir að þú þurfir meira fanciful afsökun skaltu skoða raunverulega ástæður þínar og spyrja sjálfan þig hvort þau séu lögmæt á eigin spýtur. Listinn hér að neðan getur gefið tilfinningu fyrir hvað er í lagi.
Og þá, í andstæða, lesið fyrir nokkrum sannarlega hræðilegu afsakanir fyrir vantar vinnu. (Hint: það er llama.)
Gott afsökun fyrir vantar vinnu
Ef þú hefur áhyggjur af því að nota "Ég þarf veikan dag" afsökun of oft og langar að vera skapandi, eru hér nokkrar afsakanir á vinnunni sem gætu virkað þegar þú þarft ástæðu til að taka tíma í vinnuna:
- Ráðningar (fjárhagsáætlun, endurskoðandi, lögfræðingur osfrv.)
- Barnapían vandamál
- Bíllvandamál
- Barn þarf að fá líkamlega
- Ristilspeglun (enginn vill spyrja það)
- Dauð í fjölskyldunni (vertu varkár, sjáðu hér að neðan)
- Afhending (tæki eða annað stórt kaup)
- Læknir eða tannlæknir
- Sjúkdómur
- Fjölskyldu neyðartilvik (þú þarft ekki að deila upplýsingum)
- Fjölskyldusjúkdómur (barn, aldraður foreldri)
- Ofni þarf neyðar viðgerðir
- Leaky pipes
- Læknisaðferðir
- Læknispróf
- Mígreni
- Rótaskurður
- Skóli lokað
- Nýtt barn í fjölskyldunni
Þegar þú ert að verða seint: Bestu afsakanir fyrir að vera seint í vinnuna
Þegar þú þarft að yfirgefa snemma: Bestu afsakanir fyrir að yfirgefa vinnu snemma
Ábendingar um að gefa afsökun
Eins og við höfum sagt, heiðarleiki er besti stefnan þegar kemur að því að gefa afsökun fyrir að komast úr vinnunni. Hins vegar, ef ástæða þess að þú þarft frídegi er ekki ásættanlegt vegna afsakaðs fjarveru , getur einn af ofangreindum ástæðum verið einn sem þú getur notað.
Þegar þú segir yfirmanninum þínum ástæðuna fyrir fjarveru þinni skaltu halda afsökunartímanum þínum. Ekki fara í vandaða útskýringu - því lengur afsökun, því líklegra er vinnuveitandi þinn að halda að þú láir. Mundu: Því lengur sem afsökun þín er, þeim mun líklegra að þú munir geta muna það. Vertu viss um að segja yfirmann þinn um fjarveru þína eins fljótt og auðið er.
Besta leiðin til að gera þetta er að hringja í skrifstofuna eins fljótt og auðið er eða senda póststjóra þinn . Ef fyrirtæki þitt hefur ákveðna stefnu til að hringja í sjúkrahús skaltu vera viss um að fylgja þessum leiðbeiningum.
Bad afsökun fyrir vantar vinnu
Vertu meðvituð um að sumar afsakanir virka oft ekki. Sumir þeirra eru of langt sóttar, of vandaðar eða einfaldlega ekki nógu góðir ástæður til að missa af vinnudegi. Sjá hér að neðan fyrir nokkrar afsakanir sem þú vilt sennilega ekki nota þegar þú sleppir vinnudegi:
- Bílatryggingar rann út
- Dauði í fjölskyldunni (sérstaklega ef þú hefur þegar notað þetta)
- Hundur slökkt á viðvörun
- Var handtekinn
- Höfuðverkur
- Hungover
- Týnt símtal
- Skrifstofan er of kalt
- Skrifstofan er of heitt
- Partied of mikið í gærkvöldi
- PMS
- Einhver stal vatnsrör
- Sárfætur
- Stubbed tá
Versta afsökun fyrir vantar vinnu
Það eru nokkrar ástæður sem þú ættir aldrei að gefa fyrir að hringja í sjúka. Í fyrri könnun frá CareerBuilder voru nokkrar af fáránustu ástæðurnar fyrir að hringja í sjúka, þar á meðal eftirfarandi:
- Starfsmaðurinn sagði að ósonurinn í loftinu flatti dekk hans.
- Þrýstingur eldavél starfsmannsins hafði sprungið og hrædd systir hennar, svo hún þurfti að vera heima.
- Starfsmaðurinn þurfti að taka þátt í jarðarför á gæludýr konu konu hans vegna þess að hann var frændi og pallbearer.
- Starfsmaðurinn var lokaður af því að lögreglan raid heimili sitt.
- Starfsmaðurinn þurfti að bera vitni um eiturlyfjasölu, og vinur söluaðila móðgaði hann.
- Starfsmaðurinn sagði að rætur hennar væru að sýna, og hún þurfti að halda hárið á skipinu vegna þess að hún leit út eins og sóðaskapur.
- Starfsmaðurinn borðaði köttamat í stað túnfisksins og var dauðans veikur.
- Starfsmaðurinn sagði að hún væri ekki veik, en hún var lama.
- Starfsmaðurinn hafði notað hárhreinsiefni undir höndum hennar og haft efnabruna vegna þess. Hún gat ekki sett vopnin niður af hliðum hennar vegna þess.
- Starfsmaðurinn var að keilulaga leik lífs síns og gat ekki gert það að verki.
- Starfsmaðurinn var að upplifa áfallastarfsemi frá stórum kónguló sem fannst á heimili sínu. Hún þurfti að vera heima til að takast á við kóngulóið.
- Starfsmaðurinn sagði að hann hefði betra að gera.
- Starfsmaðurinn át of mikið af afmælisköku.
- Starfsmaðurinn var bitinn af önd.
Skrifaðu góða afsökunarskilaboð eða tölvupóst
Mörg fyrirtæki þurfa einhvers konar formlega afsökunarbeiðni þegar þú hefur fjarveru, svo sem veikan dag eða frídag.
Haltu skýringunni stutt og fagleg. Í bréfi, tilgreindu hvaða daga þú varst, hvers vegna þú varst og ef þú hefur sent fyrirfram ef þú hefur ekki farið, ef þú hefur beðið um samstarfsmenn til að taka yfir verkefni. Þó að þú gætir freistast til að fara yfir einkennin þín til að sanna að þú værir mjög veikur, hunsa þráin og bara vera einföld. Standast eins og allir hvetja til að biðjast afsökunar, annaðhvort vegna veikinda eða óþæginda.
Ef þú sendir minnismiða fyrirfram frá fjarveru þinni, þá er það góð hugmynd að deila ef þú verður laus og besta leiðin til að ná til þín. Við lifum á sviði síma tímans, sem þýðir að margir eru stöðugt að skoða tölvupóst (jafnvel þegar þeir sitja í pappírsleyfi á skrifstofu læknisins). Tilgreindu hvort þú munir athuga tölvupóstinn þinn og hversu oft. Þú gætir skrifað: "Ég mun athuga tölvupóstinn minn stundum." eða "Ég mun vera að mestu leyti frá netfanginu mínu en ekki hika við að hringja í mig ef það er neyðarástand."
Sendu minnismiða strax. Ef þú sendir það dag án fjarveru sendu tölvupóstinn að morgni áður en byrjað er að byrja á fyrirtækinu þínu. Hér eru sýnishorn án bréf til endurskoðunar .
Hvað getur gerst ef þú færð fanga í lygi
Hafðu í huga að jafnvel þótt þú notir það sem þér finnst gott afsökun getur verið óheiðarlegt kosta þig starf þitt ef þú ert veiddur.
Hugsaðu þér ekki að vinnuveitandi þinn muni ekki fylgjast með þér. Þeir munu venjulega ekki, en það er alltaf tækifæri sem þeir vilja. Árleg könnun CareerBuilder segir að 38 prósent atvinnurekenda sem svaruðu könnuninni hafi athugað starfsmann til að staðfesta afsökun fyrir vantar vinnu. Sumir vinnuveitendur hafa beðið um að fá læknisskoðun og aðrir hafa kallað starfsmanninn til að skrá sig inn á þau. Sumir hafa jafnvel keyrt í hús starfsmannsins.
Verið varkár um félagslega fjölmiðla
Ef þú segir ekki sannleikann þinn, vertu viss um að nota félagslega fjölmiðla. Samkvæmt könnun CareerBuilder hefur 43 prósent atvinnurekenda sem könnunin hefur lent í starfsmenn sem ljúga um að vera veikur með því að athuga félagslega fjölmiðla sína. Skoðaðu persónuverndarstillingar þínar þannig að þú sért meðvituð um hverjir sjá hvað þú sendir inn.
Jafnvel ef þú ert varkár um persónuvernd þó skaltu ekki senda inn stöðu, skilaboð eða mynd sem er í mótsögn við það sem þú sagði yfirmann þinn. Yfirmaður þinn gæti ekki séð það, en ef þú ert vinur með annað fólk í vinnunni gæti það auðveldlega komið aftur til stjórnanda þinnar ef þú ert ekki út af skrifstofunni af þeirri ástæðu sem þú gafst.