Email Cover Bréf sniðmát

Gott kápa bréf gæti þýtt muninn á því að fá viðtalið ... og að halda áfram að halda áfram hljóðlega í "nei" stafli.

Búa til árangursríka káritunarbréf er erfiður: Í takmarkaðan pláss þarftu að ná athygli ráðningarstjóra, gerðu mál fyrir hvers vegna þú ert besti frambjóðandi í starfið og hvetja þá til að hafa samband við þig til að fá frekari upplýsingar. Það er sölustaður, sem þýðir að þú þarft að komast inn, fáðu þá áhuga og farðu út á meðan þeir vilja fá frekari upplýsingar.

Ef þú ert eins og flestir atvinnuleitendur, skrifaðuðu ekki marga bréf þessa dagana, sem gerir káritunarskírteini að skrifa enn erfiðara. Skírnarbréfasniðmát taka giska á að skipuleggja skilaboðin þín, en einnig tryggja að halda skilaboðunum þínum hnitmiðaðar og að því marki.

Notaðu þetta sniðmát fyrir tölvupóstbréf sem leiðbeiningar til að búa til sérsniðnar kápa bréf fyrir hugsanlega vinnuveitendur. Skoðið síðan sniðið tölvupóstbréfabrot, dæmi um bréfrit , og dæmi um tölvupóstskilaboð til að fá hugmyndir um að skrifa eigin forsíðubréf.

Email Cover Bréf sniðmát

Subject Line: Atvinna Titill - Nafn þitt

Skráðu starfið sem þú sækir um í efnislínu tölvupósts þíns svo að atvinnurekandi kunni það starf sem þú hefur áhuga á.

Ef vinnuveitandinn biður um efnislínuna að afmarka tilteknar upplýsingar skaltu fylgja þessum leiðbeiningum nákvæmlega eða tölvupósturinn þinn megi sjálfkrafa farga.

Hrós

Það er mikilvægt að skrifa til ákveðins manns frekar en að falla aftur á Kæri herra / frú, sem lítur út fyrir að vera skortur á, eins og þú gerðir ekki átak (og það endurspeglar ekki vel um hversu mikið átak þú setur inn á starf!).

Gerðu rannsóknir þínar til að ákvarða rétta nafn tengiliðar.

Líkami af tölvupósti umfjöllunarbréfi

Líkaminn í kápubréfinu gerir vinnuveitandanum kleift að vita hvaða stöðu þú sækir um, af hverju atvinnurekandi ætti að velja þig fyrir viðtal og hvernig þú fylgist með.

Fyrsta málsgrein

Fyrsti málsgreinin segir af hverju þú ert að skrifa.

Tilgreindu stöðu þína sem þú sækir um og innihaldið nafn tengiliðs, ef þú hefur einn. Þetta er "grípa", tækifærið þitt til að skilja lesandann við kragann og fá athygli hans. Bjóða upp á ákveðnum, einbeittum upplýsingum um það starf sem þú ert að leita að og nokkrum styrkleikum sem sýna fram á hæfi fyrir stöðu.

Sannfærðu lesandann að hann ætti að veita viðtalið eða skipan sem þú ert að biðja um. Vertu skýr og nákvæm varðandi beiðni þína.

Miðgreinar

Í annarri málsgreininni er lýst hvað þú hefur að bjóða vinnuveitanda. Þetta er krókurinn þinn þar sem þú leggur áherslu á dæmi um vinnu sem fram fer og árangur.

Teikna á lykilfærni þína frá þér aftur, þó ekki afrita orðið fyrir orð. Bullet stig í þessari málsgrein eru árangursríkar við að teikna augun lesandans að árangri þínum. Vertu sterk tengsl milli hæfileika þína og þarfir þínar. Nefndu sérstaklega hvernig færni þína og reynsla passa við það starf sem þú sækir um. Mundu að þú ert að leggja áherslu á að halda áfram, ekki endurtaka það.

Þriðja málsgreinin lýsir þekkingu þinni á fyrirtækinu. Sýnið að þú gerðir rannsóknir þínar og skilið eitthvað um fyrirtækið og hvernig þú getur stuðlað að verkefninu.

Niðurstaða

Þetta er lokun þín. Samantekt hvað þú myndir koma til stöðu og stinga upp á næstu skrefum með því að óska ​​eftir fundi eða stinga upp á símtali. Nefndu að nýskráin þín sé meðfylgjandi ef það er raunin og að lokum með því að þakka vinnuveitanda um að skoða þig fyrir stöðu. Hafa upplýsingar um hvernig þú fylgist með.

Undirskrift

Hafa nafn þitt, fullt heimilisfang, símanúmer, netfang og LinkedIn prófíl URL , ef þú hefur einn.

Meira umfjöllun um ábendingar

Lesa meira: Ráð til að nota umfjöllunarbréf sniðmát | Fleiri sýnishornsbréf