Viðskiptavinir
Meðhöndla viðskiptavini með virðingu þýðir mikið af hlutum. Það þýðir að vera fullkomlega heiðarlegur í öllu sem þú segir þeim . Það þýðir að segja þeim þegar þær eru rangar og jafnvel þegar samkeppnisaðili þinn hefur betri lausn fyrir áskorun sína.
Að meðhöndla viðskiptavini með virðingu þýðir að aldrei þrýsta of erfitt, loka þeim of erfitt og bendir aldrei á lausn sem er ekki rétt fyrir þá.
Að takast á við viðskiptavini þína með virðingu og á heiðarlegan hátt er besta leiðin til að tryggja langtíma árangur og ekki að meðhöndla þau með virðingu er frábær leið til að skera ferilinn stutt.
Stjórnendur þínar
Sölustjórar eiga erfitt með vinnu, sérstaklega beinlínusala stjórnendur . Þessir stjórnendur fá kreisti frá öllum mögulegum hliðum. Öðrum stjórnendum leggur mikla kröfur til sölustjóra þegar sölutilboð eru niður. Sölufulltrúar gefa oft stjórnendum sínum erfiðan tíma þegar fyrirtækið leggur óraunhæfar kröfur á þá. Sama hvaða leið þeir líta, stjórnendur eru að þrýsta.
Gefðu þeim hlé og átta sig á streitu sem þeir eru undir. Þótt flestir stjórnendur sennilega aldrei nái til einhvers í liðinu sínu til að fá ráð eða hjálp við að takast á við þrýsting starfsins, skilja að á meðan þeir geta ekki beðið um hjálp, þá eru þeir að takast á við fullt af áskorunum.
Samstarfsfólk þitt
Að vera meðlimur í söluteymi getur verið frábært eða það getur verið mjög erfitt hlutur: Það veltur allt á söluhópnum. Gott söluteymi getur hjálpað hverjum félagi að ná betur í störf sín, sem þýðir að sérhver meðlimur lokar meiri sölu, fær meiri tekjur og leggur sig til kynningar.
Sama hversu vel eða slæmt söluhópurinn þinn er, ef þú skuldbindur sig til að meðhöndla samstarfsfólk þitt með virðingu, munt þú byrja að sjá liðið að bæta. Það getur tekið langan tíma og úrbætur geta verið næstum of lítill til að taka eftir, en þú getur verið breytingin á liðinu þínu sem þú vilt sjá!
Sjálfur
Ekki á óvart, en sala er mjög, mjög erfitt leið til að afla sér tekna. Ef þú ekki meðhöndla þig með virðingu með því að gefa þér nægan tíma til að bæta söluhæfileika þína, bæta netkerfi þínu, taka þér tíma til að fara í frí og tíma til að vera skýrt á markmiðum þínum, munt þú sennilega finna þig að brenna út áður of lengi.
Annað svæði til að meðhöndla þig með virðingu er þegar það kemur að því að þú missir sölu. Hey, eins og það eða ekki, muntu tapa sölu. Og þegar þú gerir það, ef þú slær sjálfan þig í stað þess að taka hlé til að sjá hvað þú gætir gert betur, þá ertu í hættu að komast í týnda línu.
Af hverju?
Vegna þess að aðlaðandi streaks eru að hluta til gerðar af trausti og að missa streaks eru gerðar með tap á trausti. Ef þú tekur ekki tíma til að safna þér eftir tap, getur sjálfstraust þitt dregið úr. Og ef þú missir nokkra í röð og ekki sýna þér nógu virðingu til að taka skref til baka og meta það sem þú ert ekki að gera rétt, getur eitt tap leitt til loka starfsferils þíns.
Samkeppnin þín
Svo margir velta sérfræðingar telja að það er hluti af starfi þeirra tothrow keppinauta sína undir strætó. Þeir trúa því meira neikvæðum hlutum sem þeir segja um keppinauta sína, því meiri líkurnar eru á að viðskiptavinir þeirra muni byrja að hugsa neikvætt um þau.
Sannleikurinn er nákvæmlega andstæða gerist venjulega.
Ef þú leggur stöðugt niður samkeppnisaðila er það sem þú ert að gera í raun að segja viðskiptavinum þínum að þú ert hræddur við keppinauta þína og að viðskiptavinir þínir ættu að læra meira um þau.
Ef samkeppnisaðili þinn er fladur betri en fyrirtæki þitt á tilteknu svæði, ekki vera feiminn um að vera sannfærður við viðskiptavini þína. Ekki ljúga lygar um keppinauta þína, heldur byggðu styrkleika fyrirtækis þíns og sýndu viðskiptavinum þínum hvers vegna að stunda viðskipti við þig er besti kosturinn.