Ráð til að passa hæfileika þína við vinnu
Það er líka mikilvægt að einblína á hæfileika þína og styrkleika þegar þú skrifar aftur og nær yfir bréf og þegar viðtöl eru viðtöl.
Því nær sem þú ert að passa við stöðu, því betra líkur þínar á árangri í atvinnuleit.
Greina starfslista
Atvinnutilboð eru yfirleitt brotin út í nokkra hluta. Búast við að sjá upplýsingar um fyrirtækið, upplýsingar um viðkomandi hæfi umsækjenda og lýsingu á þeim verkefnum sem taka þátt í hlutverkinu. Sumir eru stutta, en aðrir eru með nánari upplýsingar um starf og fyrirtæki.
Taktu þér tíma til að endurskoða starfslokann, svo þú þekkir hvað vinnuveitandinn vill. Hér er hvernig á að afkóða atvinnuauglýsingu , þannig að þú getur ákveðið hvort þú skulir sækja um og hefja vinnu á nýskrá og umfjöllunarefni.
Gerðu lista
Ef vinnan er góð samsvörun, er næsta skref að tengja hæfileika þína og kröfur vinnuveitandans er að búa til lista yfir valin hæfi fyrir hugsanlega frambjóðanda fyrir markmiðið þitt. Ef auglýsinga er vel skrifuð og nákvæmar gætirðu safnað miklu af listanum þínum beint frá auglýsingunni.
Dragðu úr einhverju leitarorðin sem lýsa hæfni, eiginleikum eða reynslu sem vinnuveitandinn hefur skráð eins og þörf er á eða valinn. Skoðaðu einnig starfsskyldur og gerðu nokkrar forsendur um hæfnin sem þarf til að framkvæma þær skyldur.
Til dæmis, ef auglýsingin nefnir að þú myndir skipuleggja fjáröflunarviðburði fyrir hugsanlega gjafa, þá getur þú gert ráð fyrir að hæfileikar um að skipuleggja atburði verði mjög metin og ætti að vera bætt við listann þinn.
Fáðu meiri upplýsingar
Stundum eru auglýsingar fyrir störf mjög stuttar og sýna ekki mikið um væntingar vinnuveitanda. Reyndu að horfa á heimasíðu félagsins, þar sem það gæti verið lengri lýsing á mannauðsþáttum vefsvæðis síns en í auglýsingunni sem þú sást.
Önnur stefna er að leita að atvinnustöðum eins og Indeed.com með sömu starfsheiti til að öðlast skilning á því hvað aðrir atvinnurekendur eru að leita að í frambjóðendum. Leitaðu einnig að Google til að sjá lýsingar á svipuðum störfum. Til dæmis, ef þú sækir um stöðu lánsfjárþjóðar, reyndu að leita með orðinu "trúnaðarmanns starfslýsing." Hér er hvernig á að nota Advanced Search Options til að finna starf upplýsingar.
Þarftu hæfni til að taka til?
Þegar þú ert ekki viss um hvaða hæfileika eða eiginleika sem þarf að fylgja skaltu skoða þennan lista yfir hæfileika til að halda áfram, ná yfir bréf og viðtöl . Það felur í sér lista yfir almennar hæfileika sem flestir vilja af vinnuveitendum, auk færni fyrir fjölbreytt störf. Hafa viðeigandi hæfileika í nýskrá og kápa bréfi.
Beiðni um ráðgjöf
Ef þú ert virkilega hvetjandi til að lenda ákveðin störf skaltu tala við sérfræðinga á þessu sviði og spyrja þá hvað þarf til að skara fram úr í starfi sínu. Náðu til háskólakennara í gegnum feril háskóla þíns og / eða á skrifstofu Alumni, LinkedIn tengiliði og fjölskylduvinir til að búa til lista yfir tengiliði fyrir þessi samráð.
Búðu til samsvörun
Þegar þú hefur sett saman nákvæma lista yfir hæfnin fyrir miða starf þitt, skoðaðu hvert atriði á listanum og reyndu að hugsa um hvernig þú gætir sannað að þú eignir þessa eignar. Skrifaðu setningu um eins mörg hæfni og hægt er að lýsa því hvernig þú notaðir þessa færni eða sýndu þessi gæði í vinnu, sjálfboðaliði, fræðilegum eða samfjármagni hlutverki.
Þegar mögulegt er, benda á jákvæðar niðurstöður eða viðurkenningu sem þú fékkst meðan þú sækir hæfileikann. Til dæmis, ef starf krefst sterkrar skrifahæfileika, gætir þú sagt: "Þó að ég starfaði sem herferðarmaður, skrifaði ég fréttatilkynningar um vettvang frambjóðanda sem leiddi til tvær greinar í staðbundnum fjölmiðlum."
Forgangsraða hæfileikum þínum í forsíðubréfi þínu
Forgangsatriði setningar um hæfni þína og fella inn erfiðustu hitting yfirlýsingar í kápa bréf þitt .
Búðu til ritgerðargögn fyrir upphaf káritunarbréfsins sem vísar til 2 - 4 eignir sem gera þér frábært að passa í starfið.
Til dæmis, fyrir bankakerfisstarf, gætir þú sagt: "Sterk stærðfræðikunnáttan mín, þjónustu við viðskiptavini, athygli í smáatriðum og hæfni til að vinna með nákvæmni gera þetta starf mjög vel fyrir mig." Í síðari málsgreinum ættir þú að gefa dæmi um hvernig og hvar þú beittir þeim hæfileikum.
Skoðaðu endurgerðina þína
Skoðaðu núverandi ferilskrá þína og vertu viss um að þú hafir tekið upp eins mörg yfirlýsingar um valinn hæfi fyrir starfið og mögulegt er. Skráðu yfirlög með hæsta forgangi í upphafi lýsingarinnar til að fá mestu athygli.
Ef þú ert með nokkrar störf sem eru hæfari en aðrir, gætir þú þróað forystuflokk í átt að efstu nýskránni eins og "Svipuð reynsla" (ef þau eru ekki nýjustu störf þín). Taktu nokkrar mínútur til að uppfæra lýsingar á þeim störfum sem þú hefur haldið. Jazzing upp starfslýsingar þínar er hægt að gera nýskrá þín miklu meira áhrifamikill.
Hafa fyrirsagnir
Sumir frambjóðendur munu hafa klasa reynslu sem samsvara helstu hæfileika . Taktu dæmi þar sem ritun og viðburður áætlanagerð er mjög hæfur fyrir tiltekið starf.
Ef frambjóðandi hefur reynslu sem passar við þá flokka, þá gætu þeir haft fyrirsagnir eins og "Ritunarreynsla" og "Viðburðaviðsetningarreynsla" og settu upp tengdar reynslu í þeim hlutum í endurgerðinni. Viðeigandi fyrirsagnir munu vekja athygli vinnuveitanda á helstu hæfileika í hnotskurn.
Á starfsviðtölum
Áður en viðtal hefst skaltu endurskoða lista yfir hæfni sem þú bjóst til þegar þú vinnur við umsókn þína. Vertu reiðubúin að ræða tiltekna hæfileika og eignir sem þú hefur í viðtölum við vinnu. Þú getur líka ítreka hvað hæfir þér til að vera valinn í viðtali þínu, takk fyrir athugasemdir .
Tengdar greinar : Hvernig á að ákveða hvort atvinnu sé góð passa | Hvað er frambjóðandi passa? | Hvernig á að nota Ítarleg leitarniðurstöður til að finna störf sem eru bestu samsvörunin