Af hverju jafna borga fyrir konur myndi njóta hagkerfisins í Bandaríkjunum

Að meðaltali fá konur ekki sömu laun til að gera sömu störf karla. Ekki aðeins ætti konur að fá sanngjarnan laun vegna þess að þeir eiga það, en vegna þess að það væri gott fyrir bandaríska hagkerfið. Íhugaðu þetta: 41 prósent kvenna eru tekjulind þeirra og konur leggja 83% af vergri landsframleiðslu.

Konur eyða meiri peningum en karlar, þar með viðhald efnahagslífsins

Samkvæmt rannsókn sem gerð var af WomenCertified, neytendavöru kvenna og smásöluþjálfunarstofnunar, eyða konum 4 milljörðum Bandaríkjadala á ári og grein fyrir 83% allra útgjalda Bandaríkjanna, eða ótrúlega tvo þriðju hluta af landsframleiðslu þjóðarinnar.

Næstum fjórðungur allra tölvuleiki eru keypt af neytendum á aldrinum 40 ára og eldri og 38% allra tölvuleikja eru gerðar af konum. Reyndar, jafnvel þegar um er að ræða "karla" vörur, þar á meðal íþróttavörur og dýr bíla, eyða konur enn meira en karlar.

Tímalína laga sem hefur áhrif á laun kvenna

Árið 1963 skrifaði forseti John Kennedy jafnréttislög. En þessi lög hafa verið árangurslaus. Samkvæmt Dawn Rosenberg McKay, Leiðbeiningar um starfsáætlun:

"Vinnuveitendur fylgjast ekki alltaf með jafnréttismálum frá 1963 eða með öðrum lögum sem krefjast jafna launa fyrir jafna vinnu. Á reikningsárinu 2006 (1. október 2005 til 30. september 2006), jafnréttismálanefndin (EEOC) fengu 861 kvartanir um launagreiðslu, þar með talin ásakanir atvinnurekenda sem brjóta gegn jafnréttislögum, VII. kafla borgaralegra réttarlaga, aldurs mismunun í atvinnulöggjöf og Bandaríkjamenn með fötlunarlög (gjaldskrá: FY 1997 til FY 2006. "

Árið 2007 kynnti Barack Obama laga um endurheimta lagaheimilda; Það var ósigur í Öldungadeildinni (John McCain kom ekki til greina).

Árið 2007 var Lilly Ledbetter Fair Pay Act 2007 kynnt. Obama studdi frumvarpið, McCain greindi nei. Frumvarpið hefur liðið Öldungadeildina.

Tölfræðilega, Við höldum áfram að underpay konur fyrir sömu störf karla framkvæma