5 siðferðileg svæði sem geta skaðað starfsframa þína
Forðastu að samþykkja Payola
Payola er venjulega í tengslum við útvarpsiðnaðinn - skrá fyrirtæki sem borga diskur jockeys að spila lög þeirra. Margir fjölmiðlafyrirtæki, þar á meðal utanaðkomandi útvarpsþættir, krefjast þess að starfsmenn geti skrifað undir siðferðisyfirlit Ef þú ert í boði peninga eða gjafir, spyrðu sjálfan þig hvað gjafinn vill í skiptum þannig að þú forðist að samþykkja payola .
Sumir gjafir eru skaðlausar. Þú nærð góðgerðargönguleið og kærleikurinn gefur þér ókeypis T-bolur eða hádegismat sem er veitt öllum þar. Önnur gjafir gætu haft strengi og ekki á augljósan hátt. Þú getur verið boðið upp á dýrt máltíð, helgidóm eða rafrænt gír. Vikur eða mánuðum síðar biður gjöfin um greiða, eins og fréttatilkynning eða önnur áhrif. Vegna þess að þú hefur samþykkt gjöfina vonar gjafandinn þú munt verða skyldur til að veita það sem hann vill.
Áður en það gerist skaltu athuga stefnu fyrirtækisins um að þiggja gjafir. Sumir leyfa þér aðeins að samþykkja léttvæg atriði - T-shirts, kaffi mugs og pennar.
Aðrir setja dollara upphæð, venjulega $ 100 eða minna. Eða þú gætir fundið að þú getir samþykkt þakka gjöf sem er boðið til annars fólks, eins og gjafabréf, til að dæma chili cookoff sem var gefin til allra annarra dómara.
Láta þörmum þínum vera leiðarvísir þinn. Ef gjafinn er að reyna að starfa leynilega, eru líkurnar á að fyrirætlanir séu ekki góðar.
Láttu leiðbeinanda vita af því að aðrir í fyrirtækinu þínu geta einnig boðið það sama.
Varist gildrur stjórnmálaflokka
Bara vegna þess að þú vinnur í fjölmiðlum þýðir það ekki að þú hafir ekki pólitíska skoðanir. Sumir eru greiddir til að gefa þeim opinberlega. Ef þú vilt vera óhlutdræg, vertu með varúð fyrir öllum þeim leiðum sem stjórnmálalegir þættir þínar kunna að verða fyrir vegna þess að gagnrýnendur eru stundum fús til að gera ásakanir um pólitíska hlutdrægni . Þetta á sérstaklega við um þá sem eru alltaf á leiðinni fyrir meinta frelsi fjölmiðla .
Að fara út að borða með pólitískum frambjóðanda er ekki góð hugmynd ef þú ert vel þekkt, jafnvel þótt þú vilt bara framkvæma óformlegt viðtal. Fólk á veitingastaðnum, sem sér þig, mun draga ályktanir um að þú ert chummy með stjórnmálamanninum, kannski jafnvel hneykslismaður. Mundu að sumir stjórnmálamenn eru mjög hæfir til að meðhöndla fjölmiðla í þágu þeirra. Þeir mega ekki vera áhyggjufullir um mannorð þitt.
Þú getur orðið fyrir áhrifum á annan hátt. Ef þú mætir fundraiser umsækjanda á eigin tíma, gætu ljósmyndir af atburðinum endað á herferðarsíðu. Jafnvel ef þú sendir einfaldlega umsækjanda til athugunar gæti nafnið þitt komið í ljós í fjárhagslegum birtingarformum herferðarinnar.
Besta veðmálið þitt er að forðast snertingu við stjórnmálamenn eða herferðir þeirra sem eru utan opinbera stillingar.
Dvöl burt frá viðskiptum hagsmunaárekstra
Fyrirtæki eigendur geta valdið þér mest sorg. Það er vegna þess að margir starfa á "þú klóra á bakið, ég klóra þig" meginregluna. Segðu að þú vinnur í sjónvarpsfréttastofunni og hringir í nærliggjandi matvöruverslun sem auglýsir á stöð þinni til að gera sögu um hvort kaupandi notar fleiri afsláttarmiða þegar hagkerfið er slæmt.
Þú færð góða sögu, þannig að næst þegar þú þarft matvöruverslun hringir þú á sama stað og fer yfir. Með tímanum verður það eina matvöruverslunin sem stöðin notar. Síðan kallar matvörubúnaðurinn einn daginn þig til að biðja þig um að gera sögu á nýuppfærðu framleiðsludeildinni í versluninni. Þú snýr honum kurteislega af því að það er ekki nógu stórt fyrir fréttirnar fyrir stöðina þína.
Eigandinn verður vitlaus og hótar að hætta við auglýsingasamning sinn. Það fær söludeildina og hugsanlega aðalstjórann þinn.
Næst má segja að þú gerir söguna vegna þess að stjórnendur þínir vilja ekki missa viðskiptavin. Þó að þú verður neydd til að hlýða gæti þú hafa forðast áreksturinn með því að fara í fjölbreytni matvöruverslana - jafnvel þá sem ekki eru viðskiptavinir - þannig að einni verslunareigandinn telur ekki að þú skuldir honum.
Þú ættir einnig að undirbúa þig á því sem á að gera þegar slæmar fréttir tengjast viðskiptavini söludeildar þinnar. Þú verður að standast nein þrýsting til að fá þig til að sleppa sögunni.
Settu upp persónulegan hegðunarmál
Þegar þú vinnur í fjölmiðlum, sérstaklega ef þú ert vel þekktur, gefðu þér upp persónuupplýsingar þínar. Þú gætir held að það sé frábært þegar einhver viðurkennir andlit þitt á pósthúsinu. Þeir sömu menn munu einnig viðurkenna að þú hrasir úr bar eftir einn of marga. Þeir munu tala og það sem sagt er mun hafa áhrif á faglega orðstír þinn.
Hugsaðu að þú verður dæmdur fyrir að drekka og keyra áður en þú getur tapað starfi þínu? Það er ekki endilega satt ef þú vinnur í fjölmiðlum. Margir sérfræðingar undirrita samninga við persónulega hegðunarsamninga, sem þýðir að ef hegðun þeirra gæti valdið fyrirtækinu skaða þá geta þau verið rekinn löngu áður en þeir fara til úrlausnar.
Mundu að þú táknar fyrirtækið þitt í hvert skipti sem þú stígar út fyrir framan dyrnar. Fjölmargir kostir sem eru notaðir til að fá sérstaka meðferð vegna vinnu líta stundum á það hvar sem þeir fara.
Hættuðu frá því að krefjast betri borðs á veitingastað með því að spyrja þjóninn, "Veistu ekki hver ég er"? Öflugasta fólkið sem vinnur í fjölmiðlum er sá sem vill vera meðhöndlaður eins og allir aðrir og ekki eins og þeir eiga rétt á frítímum eða sérstökum meðferðum bara vegna þess hvar þeir vinna.
Hættu félagslegur net frá að kynna vandamál
Þú myndir hugsa að fólk sem vinnur í fjölmiðlum myndi vita hvernig á að takast á við félagslega net vegna þess að það er mynd af nýjum fjölmiðlum. Vandamálið er að viðmiðunarreglur eru ekki settar af mörgum fjölmiðlum þar til starfsmaður hefur fengið í vandræðum.
Hegðun þín á netinu, hvort sem er í kvakum, Facebook myndum eða skilaboðum um athugasemdir, getur verið eins opinbert og það sem þú segir við áhorfendur þína meðan á vinnunni stendur. Umsjónarmenn eru nöfn þeirra sem eru að leita að Googling atvinnumaður oftar en nokkru sinni fyrr sem leið til að athuga þau. Þess vegna þarftu að fylgja þessum 5 reglum um félagslega net áður en þú færð í vandræðum.
Það er meira mál fyrir yngri starfandi umsækjendur, sem kunna að hafa sett upp myndir af vettvangi frá dögum sínum í háskóla. Google eigið nafn þitt til að sjá hvort það eru hugsanlega vandræðaleg hluti af fortíðinni þinni sem birtast í leitarniðurstöðum. Útrýma efni sem gæti endurspeglað illa á hverjum þú vilt vera í dag og hvað getur kostað þér atvinnutækifæri í framtíðinni.
Það er erfitt að vera nafnlaus þegar þú vinnur í fjölmiðlum. Ef þú dæmir alla þætti persónulegra og faglegra hegðunar í gegnum augun áhorfenda þína, verður þú að fara langt í átt að því að gera réttar siðferðilegar ákvarðanir þegar þú horfir á erfiðar ákvarðanir án þess að hætta að sabotage fjölmiðlaferilinn þinn.