Ævintýralegar tilvitnanir um traust fyrir fyrirtæki og vinnu
Tilvitnanir um að sýna traust og sýna heilindum geta farið langt til að taka þátt starfsmenn til að hugsa um hvernig þær eru litið. Eru starfsmenn þínir litið á sem fólk sem hefur heiðarleiki, er traustur og er talinn vera traustur á vinnustaðnum?
Það skiptir ekki máli hvaða iðnaður þú vinnur í, bestu starfsmenn þínir, þeir sem eru á lista yfir góða starfsmenn þínir , eru alltaf fólk sem hefur óstöðugleika og trúverðugleika.
Tilvitnanir um traust, trúverðugleika og trúverðugleika
"Forysta þarf fimm innihaldsefni, meðal annars heila, orku, ákvörðun, traust og siðfræði. Helstu áskoranir í dag eru hvað varðar síðustu tvær, traust og siðfræði." - Fred Hilmer
"Treystu menn og þeir munu verða sannir fyrir þig. meðhöndla þá stórlega og þeir munu sýna sig mikla. "- Ralph Waldo Emerson
"Límið sem samanstendur af öllum samböndum (þ.mt sambandið milli leiðtoga og forystu) er traust og traust byggir á heilindum ." - Brian Tracy
"Betra að treysta manninum sem er oft í villu en sá sem er aldrei í vafa." - Eric Sevareid
"Hinn mikli manneskja er ekki í hve mikið fé hann eignast heldur í heilindum hans og getu hans til að hafa áhrif á þá sem eru í kringum hann jákvætt." - Bob Marley
"Það er gagnkvæmt traust, jafnvel meira en sameiginleg hagsmuni sem heldur mannlegum samtökum saman. Vinir okkar vinna sjaldan okkur sjaldan en þeir gera okkur líða örugg. Hjónaband er kerfi til að ná nákvæmlega sama enda." - HL Mencken
"Hæsta gæðaflokkurinn fyrir forystu er ótrúlega heiðarleiki. Án þess er enginn raunverulegur árangur mögulegur, hvort sem það er í hálfleik, fótboltavöllur, í her eða á skrifstofu." - Dwight D.
Eisenhower
"Treystu, en staðfestu." - Ronald Reagan
"Leiðtogar sem virka mest á áhrifaríkan hátt, virðist mér aldrei segja" I. " Og það er ekki vegna þess að þeir hafa þjálfað sig ekki að segja "I." Þeir hugsa ekki "I." Þeir hugsa "við"; Þeir hugsa "lið". Þeir skilja að starf þeirra er að gera liðið virka. Þeir samþykkja ábyrgð og ekki skemma það, en "við" fær kreditin. Þetta er það sem skapar traust, hvað gerir þér kleift að fá þetta verkefni. "- Peter Drucker
"Besta leiðin til að finna út hvort þú getir treyst einhver er að treysta þeim." - Ernest Hemingway
"Sjálfstraust er fyrsta leyndarmál velgengni." - Ralph Waldo Emerson
"Leyfðu mér að skilgreina leiðtoga, hann verður að hafa sýn og ástríðu og ekki vera hræddur við nein vandamál. Þess í stað ætti hann að vita hvernig á að sigrast á því. Mikilvægast er að hann verður að vinna með heilindum." - APJ Abdul Kalam
"Eins fljótt og þú treystir sjálfum, muntu vita hvernig á að lifa." - Johann Wolfgang von Goethe
"Æðstu lexían sem ég hef lært í langan tíma er að eini leiðin til að gera manninn áreiðanleg er að treysta honum. og öruggasta leiðin til að gera hann ósannfæranlegt er að treysta honum og sýna vantraust þína. "- Henry L. Stimson
"Við erum aldrei svo viðkvæm en þegar við treystum einhvern. En óvænt, ef við getum ekki treyst, getum við ekki fundið ást eða gleði." - Walter Anderson
"Treystu hvert öðru aftur og aftur. Þegar traustið er nógu hátt, fara fólk yfir augljós mörk, uppgötva nýjar og ógnvekjandi hæfileika sem þau voru áður ókunnugt. "- David Armistead
"Þegar fólk heiður hver annan, er traust komið á fót sem leiðir til samlegðar, gagnkvæmrar tengingar og djúprar virðingar. Báðir aðilar taka ákvarðanir og ákvarðanir byggðar á því sem rétt er, hvað er best, hvað er mest metið." - Blaine Lee
"Við þurfum fólk í lífi okkar sem við getum verið eins opin og mögulegt er. Til að hafa raunverulegt samtal við fólk kann að virðast eins og einfalt og augljóst tillaga, en það felur í sér hugrekki og áhættu." -Thomas Moore
"Árangur gleðinnar þinnar er eini siðferðilegur tilgangur lífsins þíns og að hamingja, ekki sársauki eða hugsuð sjálfsafgangur, er sönnun á siðferðilegum heilindum þínum, þar sem það er sönnunin og afleiðing af hollustu þinni við að ná árangri þínum gildi. " - Ayn Rand