Þessar sýni Velkomin nýja starfsmanninn og leitaðu að snemma fundi
Engin þrýstingur, virkilega, en ef nýr starfsmaður er í boði, hjálpar þessi fundur þér velkominn nýja starfsmanninn með samkomulagi. Íhuga að halda þessu velkomna fundi í síma líka.
Eftirfarandi eru tvær velkomnir bréf sem reyna að setja upp tíma fyrir áætlun fyrir byrjunardagsetningu með nýjum starfsmanni. Athugaðu að bæði þessir starfsmenn hafa verið ráðnir fyrir undanþegnar störf .
Dæmi um bréf til að setja upp áætlun fyrir upphafsdagsetningu með nýjum starfsmanni
Dagsetning
Nafn nýrra starfsmanna
Nýr starfsmaður Heimilisfang
Borg, Ríki, Póstnúmer
Kæri (nýtt starfsmannaheiti):
Ef þú ert í boði í vikunni fyrir upphafsdaginn hjá Georgian Bay Company, viltu hitta saman í eigin persónu eða í síma. Þetta mun leyfa mér að svara öllum spurningum sem þú gætir haft um bótapakkann og önnur atriði sem kunna að hafa komið upp síðan þú samþykktir starfstilboð okkar.
Við getum falið starfsmannastjóra okkar í hluta af fundinum. Hann vill einnig bjóða þér velkominn til Georgíu Bay líka.
Við getum líka notað tíma til að ræða um borðferlið þitt. Við höfum hannað ýmsar aðgerðir og fundi sem ætti að koma þér hratt í hraðann í nýju starfi þínu.
Ég get líka svarað öllum spurningum sem þú gætir haft um Georgian Bay Company.
Þegar þú byrjar nýtt starf í Georgíu Bay, úthlutum við eldri starfsmanni sem nýjan starfsmannastjóra . Þessi fundur mun gefa þér tækifæri til að hitta hana líka.
Að lokum langar mig til að veita þér snemma aðgang að wiki starfsmanns okkar.
Ef þú hefur tíma áður en upphafsdagurinn þinn byrjar upplýsingar um wiki um margvíslegar upplýsingar um bakgrunn, aðgang að starfsmannahandbókinni og svör við almennum spurningum sem þú gætir haft um Georgian Bay Company.
Þar sem wiki er opinn aðgangur fyrir hvaða starfsmaður sem er, þá mun sumt af nýju samstarfsfólkunum þínum einnig vera ljóst.
Ég skil ef þú ert í fríi eða hefur aðrar áætlanir í þessari viku áður en þú byrjar nýtt starf. Segjum að þú sért á svæðinu, láttu mig bara vita hugsanlega tíma til að tala, eða, ef áætlunin leyfir þér, viltu njóta þess að hitta þig í Georgíu Bay.
Aftur velkominn í Georgian Bay liðið. Við hlökkum til að hafa þig um borð.
Með kveðju,
Undirskrift - Fornafn stjóri
Nafn deildarstjóra / stjóri
Dæmi um bréf til að setja upp skipulagsfund með nýjum starfsmanni
Eftirfarandi velkomnir bréf reynir að setja upp tíma fyrir skipulagsfund með nýjum starfsmanni fyrir upphafsdaginn.
Dagsetning
John W. Smith
1832 Hamburg Trail
Sterling Heights, MI 00000
Kæri John,
Fyrir hönd starfsmannahópsins erum við svo fús til að bjóða þér velkomin á St Thomas Hospital sem aðstoðarmaður nýjustu lækninnar. Við vitum að þú munt finna vinnu bæði krefjandi og persónulega og faglega uppfylla.
Læknarnir sem þú munt vinna með sem PA eru eins spenntir og við erum og hlökkum til að hafa þig í þessum mikilvægu hlutverki á liðinu. Þeir hafa verið stuttir PA aðstoð í nokkurn tíma og finnst void keenly.
Með miklum hraða á sjúkrahúsinu og óþekktum þjónustudeildum á hverjum degi, vil ég kynnast þér fyrir upphafsdaginn þinn svo að við getum fjallað um grunnupplýsingar sem þú þarft til að byrja. HR ráðgjafi okkar, Kaitlin Law, sem þú hittir á meðan viðtali stóð, myndi líka vilja sitja á þessum fundi til að deila ávinningsupplýsingum, starfsmannahandbókinni og öðrum stefnumörkunargögnum .
Mig langar líka að deila starfsþjálfuninni sem við höfum skipulagt fyrir þig svo að þú getir lært aðferðir okkar og nálgun við umönnun sjúklinga. Einn af hinum fræðimönnum, Sarah Swift, í nýjum deildinni hefur boðist til að þjóna sem leiðbeinandi þinn meðan þú acclimate og verða þægilegur í nýju hlutverki þínu.
Hún mun hitta þig á fyrsta degi þínum á sjúkrahúsinu til að fara yfir grunnatriði.
Við skiljum að margir nýir starfsmenn nota tímann milli loka fyrra starfi sínu og byrjun nýrra starfa sem tíma fyrir frí og persónuleg viðskipti. Svo skiljum við alveg hvort þú ert ekki í boði fyrir þennan fund. Ef þú ert hins vegar mun umskiptiin fara betur.
Vinsamlegast sendu mér tölvupóst til að svara og við getum stillt dagsetningu ef þú ert laus. Klefi minn er 714-221-3245.
Með kveðju,
Mary Wade
Forstjóri mannauðs
Þessar nýju bréf til starfsmanna hafa annað markmið: að setja upp fund með nýjum starfsmanni fyrir upphafsdaginn. Það er árangursrík leið til að fagna nýjum starfsmanni.
Meira sýnishorn Nýjar starfsmannafundir
- Ný starfsmaður velkominn með starfsáfanga fyrir samstarfsfólk
- Starfsmannatilkynning: Einföld
- Sendur starfsmaður tilkynning með bakgrunn og reynslu
- Dæmi grunn starfsmaður Inngangur
Dæmi um nýtt starfsbréf til bráðabirgða
- Nýtt starfsfólksbréf
- Dæmi Nýtt Starfsmaður Velkominn Bréf Með Stundaskrá
- Einfalt velkomið bréf: Upphafsdagur og aðalskrá
- Ný starfsmaður velkominn bréf: Skipuleggja fundi fyrir upphafsdag
- Ný starfsmaður velkominn með kynningu á samstarfsaðilum