Bréf frá störfum Biðja um að fara eftir smá tilkynningu
Það mun einnig leyfa þér að pakka upp núverandi verkefnum, eða gera ráðstafanir til að flytja ábyrgð þína til samstarfsmanns eða skipta þinnar.
Því miður er stundum ekki hægt að veita venjulega tveggja vikna fyrirvara. Kannski hefur þú persónuleg neyðartilvik, eða vinnuskilyrði eru óþolandi og þú verður að fara strax. Hins vegar skaltu ganga úr skugga um að þú teljir kostir og gallar af störfum án tveggja vikna fyrirvara áður en þú ákveður að fara.
Vinnuveitandi þinn mun meta eins mikið eftir því sem þú getur gefið, svo látið hann vita hana um leið og þú ert viss um að þú munir fara.
Ef þú þarft að segja upp með stuttum fyrirvara skaltu fara yfir sýnishornið með því að fara fram hér að neðan. Einn er í formi viðskiptabréfs. Hinn er í formi tölvupósts. Sjá einnig hér að neðan til að fá ráð um hvað á að fylgja í bréfi þínu (og hvað á að fara út).
Brottvísun Bréf Dæmi - Stutt tilkynning
Nafn þitt
Heimilisfangið þitt
Borgin þín, Ríki, Póstnúmer
Símanúmerið þitt
Netfangið þitt
Dagsetning
Nafn
Titill
Skipulag
Heimilisfang
Borg, Ríki, Póstnúmer
Kæri herra / mín. Eftirnafn:
Vinsamlegast samþykkið þetta bréf sem formleg tilkynning um að ég hætti af störfum hjá ABCD Company á föstudaginn, mars XX, 20XX.
Ég skil að tveir vikur fyrirvara er staðall; En persónulegar aðstæður krefjast þess að ég yfirgefi stöðu mína í þessu fyrirtæki í lok þessa viku.
Ég er feginn að veita mér aðstoð sem ég get á þessum umskiptum.
Þakka þér fyrir tækifærin fyrir fagleg og persónuleg þróun sem þú hefur veitt mér á síðustu fimm árum.
Ég hef notið þess að vinna fyrir auglýsingastofuna og þakka þeim stuðningi sem veitti mér meðan ég starfaði hjá fyrirtækinu.
Með kveðju,
Undirskrift þín (afrit af háskerpu)
Heiti þínu
Emailed Brottvísun Letter Dæmi - Stutt tilkynning
Efnislína: Brottför í október XX, 20XX
Kæri Bob,
Vinsamlegast samþykkið þetta bréf sem af störfum mínum frá ABC Company. Því miður, vegna heilsufarsástæðna, mun ég ekki geta veitt venjulega tveggja vikna fyrirvara. Síðasta daginn hjá félaginu verður næsta föstudaginn, október XX, 20XX.
Ég biðst afsökunar á stuttum fyrirvara. Ég hef gaman af að vinna saman gríðarlega og hefur lært svo mikið af stjórnendum þínum. Vinsamlegast láttu mig vita hvað ég get gert á næstu dögum til að auðvelda umskipti.
Þakka þér fyrir skilninginn.
Með kveðju,
Samuel
Ábendingar um að skrifa stutt tilkynningu
Segðu framkvæmdastjóri þínum að þú hættir persónulega, í gegnum síma eða í tölvupósti. Að segja stjórnanda þínum persónulega fyrst er hugsjón. Hins vegar, hvort sem þú velur, þá er það góð hugmynd að skrifa formlega uppsagnarfrest sem félagið getur bætt við starfsmannaskrána þína. Hér eru nokkrar aðferðir til að hafa í huga þegar þú ert að skrifa frá störfum þínum:
- Skrifaðu það í viðskiptablaðsniði. Vegna þess að þetta er opinber bréf sem mun fara inn í starfsmannaskrána þína, ættirðu að fylgja reglum um viðskipti bréfaskipta . Í efst til vinstri horni bréfsins eru upplýsingar um tengiliði þína, dagsetningu og upplýsingar um vinnuveitanda þína. Ljúktu bréfi með handskrifaðri undirskrift þinni og nafngilt nafn hér að neðan.
- Tilgreindu dagsetningu uppsagnar. Í fyrsta málsgrein skaltu tilgreina þann dag sem þú verður að fara frá starfi þínu. Þetta er mikilvægasti hluti upplýsinga í bréfi þínu, svo þú ættir að setja það eins fljótt og auðið er í bréfi.
- Haltu því stuttum. Finnst þér ekki eins og þú þarft að bjóða upp á gríðarlega mikið af smáatriðum. Það mikilvægasta er að minnast á síðasta daginn á skrifstofunni.
- Útskýrðu hvers vegna þú ert að segja upp - ef við á. Ættir þú að segja yfirmann þinn af hverju þú ferð svo fljótt? Það fer eftir ástæðu þinni - ef þú ert með stuttan fyrirvara vegna þess að þú ert óhamingjusamur í vinnunni eða mislíkar framkvæmdastjóra eða vinnufélaga skaltu ekki deila þessum upplýsingum. Hins vegar, ef það eru utanaðkomandi aðstæður, svo sem heilsufarsvandamál, geta hlutdeildarástæður þínar hjálpað þér að vinnuveitandinn þinn finni samúð. Mundu að þegar það er mögulegt er best að forðast brennur á vinnustaðnum. Hins vegar, aftur, hafðu bréfið stutt - þú þarft ekki að fara í allar smáatriði.
- Segðu þakka þér. Í sömu anda að ljúka sambandi við vinnuveitanda þína með góðum skilmálum, gefðu þakklæti fyrir þau tækifæri sem þú hefur haft í stöðu. Jafnvel ef þú hefur ekki haft mest reynslu af fyrirtækinu, er stutt "þakka þér" oft vel þegið.
- Bjóða til að hjálpa við umskipti (valfrjálst). Að veita aðstoð við umskipti er ekki krafist en er algengt kurteisi til að framlengja. Hins vegar, ef persónulegar aðstæður þínar munu koma í veg fyrir að þú hjálpar út á nokkurn hátt, þarftu ekki að láta þetta fylgja.
- Breyta, breyta, breyta. Vertu viss um að lesa í gegnum bréf þitt áður en þú sendir það. Leitaðu að stafsetningarvillum eða málfræðilegum villum. Íhuga að biðja vin eða fjölskyldumeðlim um að lesa yfir bréfið eins og heilbrigður. Mundu að þú viljir skilja jákvæð áhrif á fyrirtækið - vel skrifuð, vel breytt störf bréf mun hjálpa þér að gera það.
Ábendingar um að skrifa stutt tilkynningu frá störfum
Þú getur einnig valið að senda tilkynningu um uppsagnarfrest með tölvupósti. Það er sérstaklega góð hugmynd ef þú þarft að láta vinnuveitanda þinn vita af störfum þínum eins fljótt og auðið er. Jafnvel ef þú hættir með tölvupósti gætir þú hugsað að senda eftirfylgni með pósti fyrir starfsmannaskrána þína.
Lestu hér að neðan til að fá nokkrar ábendingar um hvernig þú sendir tölvupóstinn þinn :
Notaðu hreint efnislínuna. Efnislínan skal greinilega miðla tilgangi þínum til að skrifa þannig að vinnuveitandinn þinn lesi það strax. Þú gætir innihaldið nafn þitt líka. Til dæmis gæti efnislínan þín lesið "Fornafn Eftirnafn - Tilkynning um störfum" eða "Fornafn Eftirnafn - Brottför marsmánaðar 20, 20XX."
Haltu því stuttum. Rétt eins og með uppsagnarbréf, viltu halda tölvupósti þínu stutt. Segðu einfaldlega að þú sért að segja frá, með þeim degi sem þú ert að fara, og bættu stuttu þakkir og bjóða upp á aðstoð meðan á umskipti stendur (ef mögulegt er).
Breyta, breyta, breyta. Fólk hefur tilhneigingu til að gleyma að lesa tölvupóst eins og þau myndu hafa skrifað bréf. Rétt eins og með uppsagnarbréf, vertu viss um að lesa í gegnum tölvupóstinn þinn fyrir stafsetningarvillur eða málfræðilegar villur. Gakktu úr skugga um að letrið sé nógu stórt og auðvelt að lesa.
Viðbótarupplýsingar
Ástæður ekki að gefa til kynna tvær vikur
Ættir þú að gefa þér tvær vikur?
Fleiri brottvísunarsýni
Brottvísun Email Message Dæmi
Uppsagnarbréf skrifunarleiðbeiningar
Hagnýting er ekki og ekki
Hvernig á að hætta störfum