Ætti þú að vera í vinnu sem vinnur við erfiða fólk?

Stundum getur vinnu orðið erfitt. Samstarfsmenn, yfirmenn og neikvætt skrifstofuumhverfi geta allir gert starf þitt minna en skemmtilegt. Í raun geta þeir gert skrifstofuna stað þar sem þú vilt einfaldlega ekki vera. Það eru möguleikar til að takast á við erfiða fólk í vinnunni . Það getur líka verið leið til að leysa ástandið með því að fá hinn aðilinn til að halda áfram .

Ætti þú að vera í vinnu sem vinnur við erfiða fólk?

Þegar þú hefur reynt alla valkosti gætir þú þurft að taka ákvörðun um að fara.

Hvað á að gera næst? Ekki hlaupa rétt inn á skrifstofu stjóra þíns og hætta. Ekki valda ruckus og opinberlega sýna reiði þína á ástandinu. Ekki gera neitt annað en að byrja að setja atvinnuleit áætlun í stað.

Þú gætir ekki hafa tekist að takast á við þessi erfiða manneskja að ánægju þinni, en þú getur stjórnað því sem gerist næst. Þegar þú hefur tekið ákvörðun um að fara, er snjöllasti hluturinn að gera að fara á eigin forsendum þínum. Hér er hvernig þú getur gert það að gerast.

Fá tilbúinn til að fara á

Fáðu atvinnuleitina í röð. Reyndar skaltu byrja núna áður en þú tekur endanlega ákvörðun um að hætta. Allir ættu að hafa starfsnám á sínum stað, eins og heilbrigður eins og nýskrá og tilvísanir tilbúnar. Það er líka skynsamlegt að skoða hvaða störf eru í boði í sess og landfræðilegri staðsetningu, jafnvel þótt þú sért ekki virkur atvinnuleit. Þannig ertu tilbúinn þegar tækifæri eða þörf kemur upp.

Búðu til starfsnám

Ef þú ert ekki með ferilkerfi skaltu byrja að byggja upp einn - í dag.

Ef þú ert með net á sínum stað skaltu ganga úr skugga um að tengiliðalisti þín sé uppfært. Snertu við tengiliðina þína til að segja halló.

Tilvísanir Tilbúinn

Skipuleggja fyrirfram og fáðu tilvísanir í röð, áður en þú þarfnast þeirra. Það mun spara tíma spæna til að setja saman tilvísunarlista í síðustu stundu.

Skrifaðu umfjöllun

Þegar þú hefur tekið ákvörðun um að halda áfram skaltu taka þann tíma sem þú eyddi því að reyna að takast á við þann erfiða manneskja sem vinnur að nýju þinni.

Gakktu úr skugga um að þú hafir fáður og faglegur nýskrá sem inniheldur núverandi atvinnuupplýsingar þínar. Þú vilt ekki að spæna í síðustu stundu til að búa til nýtt efni.

Íhuga starfsframa og starfsvalkosti

Kannaðu starfsvalkostir og veldu nýtt starf eða starfsframa innan eða utan núverandi atvinnugreinar eða starfsreynslu. Byrjaðu að hugsa um hvað þú vilt gera, hvað þú getur gert og hvað þú vilt njóta.

Byrjaðu atvinnuleit

Þú vilt örugglega ekki neinn að vita að þú ert að leita að nýju starfi. Svo skaltu grípa til aðgerða til að halda atvinnuleitinni trúnaðarmál og hefja atvinnuleit á slyssunni. Með hliðsjón af þeim kringumstæðum er það síðasta sem þú vilt gera, að röng manneskja komist að því að þú ert að leita að hreyfingu.

Hvað á að segja þegar þú hefur viðtal

Þegar þú byrjar að viðtala spurningin um hvers vegna þú ert að fara frá núverandi starfi þínu mun koma upp. Ekki segja neitt um "vandamálið" sem þú hefur verið að takast á við vegna þess að vinnuveitandi hefur enga leið til að vita hver var erfitt. Nokkuð sem þú segir að er neikvætt getur endurspeglað þig og gæti farið eftir viðtalandanum að spá í hvort þú verður vandamál starfsmaður.

Í stað þess að tala um hvernig þú vilt auka færni þína og starfsframa þína og hvernig valkostir þínar eru takmörkuð við núverandi starf þitt.

Eða nefðu að þú sért að leita að stöðu með meiri vaxtar eða mismunandi ábyrgð, þ.e. meira tæknilega, minna tæknilega, nær heima, þú nefnir það.

Þú verður einnig að fara vandlega í viðtal við vinnuveitanda þína í framtíðinni til að ganga úr skugga um að félagið, stöðu, vinnuumhverfi og sameiginlegt andrúmsloft séu vel í lagi. Það síðasta sem þú vilt gera er að fara úr pönnu í eldinn, svo vertu viss um að þetta sé samsvörun. Hafa lista yfir viðtalsspurningar sem eru tilbúnar til að spyrja viðmælandann og taka tíma til að gera nákvæma og ítarlega ákvörðun áður en þú samþykkir tilboð.

Hvernig á að segja af sér

Þrátt fyrir þá staðreynd að þú getur ekki staðið manninn sem hefur gert líf þitt erfitt, hatar þú yfirmann þinn fyrir að taka ekki hliðina þína og þú getur ekki beðið eftir að komast út um dyrnar, ekki nefna það. Þú gætir þurft tilvísun frá félaginu í framtíðinni og þú þarft að segja upp eins diplómatískan og eins vinsælan og mögulegt er.

Jafnvel ef það tekur alla hluti af viljastyrk þarftu að halda athugasemdum þínum við sjálfan þig!

Þú ert rekinn!

Það eina sem þú þarft að vera tilbúinn fyrir. Reynt að takast á við erfiðar aðstæður á vinnustað gæti fengið þig rekinn. Því miður skiptir það ekki alltaf fyrir þér að þú sért slasaður, þú ert sá sem hefur verið líflegur eða að þú reyndir að gera það rétt með því að tala upp. Fólk líkar ekki við kvörtunarmenn og ástandið gæti orðið eldflaug. Ef það gerist þarftu að hafa stefnu í stað fyrir atvinnuleit.

Hvernig á að segja bless

Þegar þú ert tilbúinn til að halda áfram, mun það vera mælikvarði á léttir í að vita að ástandið er lokið. Streita verður farinn og þú getur haldið áfram með líf þitt. Gefðu kveðjum við yfirmann þinn, samstarfsfólki þínum, viðskiptavinum þínum og söluaðilum þínum.

Fá tilbúinn, settu, farðu!

Þegar þú hefur tekið ákvörðun um að ástandið sé ekki hægt að lagfæra, farðu að fara. Það er ekkert lið að sóa lengur. Haltu áfram í atvinnuleitinni og farðu áfram með feril þinn og líf þitt.